gengxin 2025-12-20 22:10:25 0
如果你是2026年应届毕业生,在毕业当年与上海的单位签订三方协议,通过打分达到72分即可申请落户,这是政策窗口期内的便捷路径。每个人的学历背景、毕业院校和签约单位性质不同,适用的落户条件也会有所差异,提前了解打分构成有助于规划准备。
关于人才引进政策,主要针对以下几类情形:

一、人才引进政策:
1、本科学历层次:本科有学位,在高新技术企业从事技术工作,且毕业已满3年;
2、硕士学历层次:硕士有学位,理工科类专业,且毕业已满2年;
3、高级职称层次:本科有学位,取得高级职称已满3年,可随迁配偶和子女;
4、博士、两院院士或享受国务院特殊津贴的高级人才;
5、获得省、市级奖项的特殊人才。
二、夫妻分居政策:
1、结婚时间不足1年可办理的情形:
(1)配偶一方具有高级职称;
(2)配偶一方为博士;
(3)配偶一方曾获省部级奖项;
(4)上海户口方持有中级职称满3年;
(5)上海户口方为本科有学位,专业属于计算机、电子、信息类;
(6)上海户口方在集成电路企业担任技术岗位;
(7)上海户口方为硕士,在沪工作满3年。
2、结婚满3年可办理的情形:
(1)上海户口方持有中级职称但未满3年;
(2)上海户口方为硕士,毕业满3年。
3、结婚满5年可办理的情形:
除上述两类情形外的其他情况。
很多人以为只要有单位接收就能轻松落户,却忽略了毕业院校是否在名单内、社保缴纳是否连续、职称年限是否达标等硬性条件。这些要求环环相扣,某一环节不符合就可能导致申请被退回。凡图人才咨询深耕上海落户政策细节,熟悉各类路径的审核逻辑,可为你提供免费初步评估,帮你梳理当前条件与政策要求的匹配度,识别材料准备中的常见风险点。如果你是2026年应届毕业生,凡图咨询可协助确认毕业院校是否在直接落户名单内,以及签约单位是否符合重点机构要求。
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