上海人才引进落户新政策（2026年上海人才引进落户新政策出炉）

gengxin 2026-01-12 11:20:45 0

　　上海市人才引进政策为五类人才提供了在居住证积分、居转户年限缩短和直接落户方面的支持。如果你属于创业人才、创新创业中介服务人才、风险投资管理运营人才、企业高管和科技技能人才或企业家，可以根据自身条件选择适合的路径。政策强调市场化评价，以薪酬、投资和第三方评估为主要依据，突出能力贡献。

　　如果你是创业人才，在入驻科技企业孵化器的本市企业中持股不低于5%且连续满6个月，可直接积120分。若获得首轮创业投资额200万元及以上或累计500万元及以上，并在企业连续工作满1年，居转户年限可缩短为5年；投资额达到500万元或累计1000万元，年限可缩短至3年。当首轮投资额1000万元或累计2000万元，持股不低于10%且连续工作满2年，可直接申办户口。

　　对于创新创业中介服务人才，在本市技术转移服务机构连续从事技术转移和成果转化服务满6个月，可积120分。最近3年累计技术交易额达1000万元且为第一完成人，居转户年限缩短为5年；交易额达2000万元，年限缩短至3年。交易额累计5000万元并连续服务满2年，可直接落户。

　　风险投资管理运营人才若为创业投资机构合伙人或连续2年担任副总裁及以上，最近3年内有24个月社保基数达到本市上年度平均工资3倍且个税合理对应，居转户年限可缩短为2年。若完成累计3000万元投资，可直接申请落户。

　　企业高管和科技技能人才中，最近3年内有24个月社保基数达到本市平均工资3倍，可积120分。最近4年内有36个月社保基数达到3倍且个税合理对应，居转户年限缩短为5年。若同时满足社保基数3倍和个税累计100万元，可直接落户。

　　企业家需同时满足四项条件：担任法定代表人或持股不低于10%的创始人；企业连续3年利润率10%以上且上年度应纳税额不低于1000万元，或满足特定增长或上市要求；生产工艺等不属于限制淘汰类；企业无重大违法违规记录。符合这些要求可直接申办户口。

　　很多人以为只要高薪或创业就能走人才引进，却忽略了单位资质、投资到位时间、技术交易额真实性等细节。这些条件环环相扣，比如创业人才的持股比例和工作年限，或中介服务人才的技术合同履行率，任何一项不达标都可能影响申请。凡图咨询专注上海落户政策细节十多年，熟悉各类审核逻辑，可为你免费评估当前条件是否满足完整政策链，帮你梳理材料、识别潜在风险，判断适配可能性。不确定你的投资是否到位或技术交易额是否符合要求？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断是否满足人才引进落户的核心条件。