上海市引进人才落户新政解读（上海引进人才落户要求）

gengxin 2025-12-20 14:31:05 0

　　上海市人民政府于2026年11月5日印发了《上海市引进人才申办本市常住户口办法》，该办法自2026年12月1日起施行，有效期至2031年11月30日。相比此前的试行办法，新办法将引进人才划分为五大类别：高层次人才、重点机构紧缺急需人才、高技能人才、市场化创新创业人才、专门人才和其他特殊人才，并对各类别的条件进行了细化调整。

　　针对重点机构紧缺急需人才，新办法的评价标准呈现梯度化特征。除了重点机构核心业务骨干外，重点机构所需的具有硕士研究生学历并取得相应学位的人员也被纳入申办范围。高技能人才和市场化创新创业人才的申办渠道得到了拓展，例如获得中华技能大奖、全国技术能手称号等荣誉的高技能人才，以及获得风险投资、取得市场业绩的创新创业人才均可申请。各区和重点区域被赋予紧缺急需人才的自主审批权，进一步增强了引才的灵活性。

　　在申办流程方面，"一网通办"系统实现了材料电子化核验，用人单位可通过系统直接提交申请，减少了纸质材料的提交要求。符合条件的人才需在上海稳定工作并依法参加社会保险，同时满足以下任一条件：

　　一、高层次人才

　　1、具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。

　　2、获得省部级及以上政府表彰的人员。

　　3、列入省部级及以上人才培养计划的人选。

　　4、国家重大科技专项项目、国家重点研发计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。

　　二、重点机构紧缺急需人才

　　5、重点机构所需的具有硕士研究生学历并取得相应学位的人员。

　　6、重点机构紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员等核心业务骨干。

　　7、重点机构紧缺急需的具有国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）的技能类高技能人才。

　　（重点机构是指本市重点产业、重点区域和基础研究领域经行业主管部门和重点区域推荐的用人单位，并实行名单管理和动态调整。）

　　三、高技能人才

　　8、获得中华技能大奖、全国技术能手称号、国务院特殊津贴、世界技能大赛奖项等荣誉的高技能人才。

　　9、取得国家一级职业资格证书或技能等级认定证书（高级技师）的技能类高技能人才。

　　10、取得国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的技能类高技能人才。

　　四、市场化创新创业人才

　　11、获得一定规模风险投资的创业人才及其团队核心成员。

　　12、在本市取得经过市场检验的显著业绩的创新创业中介服务人才及其团队核心成员。

　　13、在本市管理运营的风险投资资金达到一定规模且取得经过市场检验的显著业绩的创业投资管理运营人才及其团队核心成员。

　　14、市场价值达到一定水平的企业科技和技能人才。

　　15、取得显著经营业绩的企业家人才。

　　五、专门人才和其他特殊人才

　　16、本市航运、文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。

　　17、本市各区和重点区域自主审批的紧缺急需人才。

　　18、其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。

　　很多人以为只要学历高或工作好就能走人才引进，却忽略了单位是否在上海市重点机构名录、社保是否连续足额缴纳、岗位职责是否与申报方向一致。这些条件环环相扣，任何一个环节不匹配都可能导致申请受阻。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，熟悉各类人才引进的审核逻辑，可为你免费评估当前条件是否满足人才引进的完整政策链，帮你识别潜在风险，梳理适配的申报路径。

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