上海市新人才引进申办（上海市人才引进申办本市常住户口）

　　留学生落户上海对申请单位资质、劳动合同、社保缴纳、回国时间等环节都有明确要求。如果你计划通过留学生通道申请落户，需要关注几个核心点：申请单位需在上海注册且注册资金100万以上，依法纳税并参加社保，同时拥有留学生落户指标；个人方面需签订有效期1年以上的劳动合同（申请时剩余有效期不少于6个月），在上海连续缴纳社保满6个月且基数不低于上年度平均工资，回国后第一份工作在上海，累计待业时间不超过2年，年龄距法定退休年龄5年以上。

　　政策细节需要环环相扣。比如“累计待业时间不超过2年”指的是回国后到首次就业的时间间隔，而非必须在2年内完成落户；劳动合同必须完成试用期才能申报；社保缴纳必须连续，断缴会影响资格。通过远程教育未实际出国学习、或属于派遣性质的人员，不符合留学生落户范围。如果你不确定自己的回国时间计算、社保基数是否达标，或者单位是否具备落户指标，这些细节都可能影响申请进程。

　　留学生落户的政策要求逐年细化，不同学历背景、工作单位的申请条件也存在差异。凡图咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合留学生落户的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险。

　　很多人以为只要拿到海外学位就能轻松落户，却忽略了回国后第一份工作必须在沪、待业时间不能超过2年、社保基数需持续达标这些硬性要求。还有同学担心跳槽会影响落户进度，或不确定公司是否具备落户指标。凡图咨询专注上海落户政策细节十多年，熟悉留学生落户的审核逻辑，可为你免费初步评估当前条件的适配可能，帮你梳理回国时间、社保连续性、单位资质等关键环节，识别潜在风险。联系凡图咨询顾问，免费获取一对一留学生落户路径诊断服务。

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