三倍社保缴纳就可以落户上海（上海社保满3倍可以落户吗）

　　上海落户政策体系复杂，包含留学生落户、应届生直接落户、7年居转户、人才引进、120积分、亲属投靠等多种路径，每种路径的适用条件、材料要求和审核重点各不相同。你的学历、工作单位、社保记录、居住证年限、家庭情况等，共同决定了最适合你的落户方式。

　　例如，居转户要求持上海市居住证满7年、缴纳社保满7年并依法纳税，同时需取得中级及以上专业技术职务或技师以上职业资格，且专业工种对应。人才引进则针对在重点机构工作的高层次或紧缺人才，如最近4年内累计36个月社保基数达到本市上年度职工社会平均工资3倍且个税累计达100万元的企业高级管理、科技和技能人才，可直接申办常住户口。留学生落户需关注学历认证、回国时间及社保匹配度，部分院校毕业生或重点机构就业人员可享受更宽松条件。

　　政策细节环环相扣，如社保基数连续性、职称与岗位对应性、材料真实性等均可能影响申请结果。崇明等远郊地区教育、卫生岗位工作满5年的持证人员，居转户持证及参保年限可缩短至5年。随迁子女需在落户时同步申请，后续补办按投靠政策处理。

　　很多人一开始并不清楚自己符合哪类落户条件——是走应届生打分、还是靠单位走人才引进？是否满足7年居转户的社保和职称要求？甚至不确定境外学历能否认证。这些因素相互关联，选错路径可能白忙一场。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁政策中找到最可行的方向。

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