上海市居住证积分表（上海市居住证积分申请表下载）

　　上海市居住证积分制度是通过设置积分指标体系，对在本市合法稳定居住和就业的持证人进行积分，将个人情况和实际贡献转化为相应分值。积分达到标准分值后，可享受子女教育、医保、居转户等公共服务待遇。

　　如果你已持有上海市居住证，可通过市人社局官网或21世纪人才网登录积分管理系统进行模拟估分。达到标准分值后，可委托用人单位向注册地区人才服务中心提交申请。申请材料包括有效期内的居住证、积分申请表、劳动合同、无违反计划生育证明、无违法犯罪记录证明以及单位营业执照等。同时需提供与积分指标项目对应的材料，如学历学位证书、职称证书等。

　　人力资源社会保障部门收到材料后，将在20个工作日内完成审核与积分核定。若情况发生变化需调整积分，可委托用人单位提交相关材料。对积分结果有异议时，可向区人社部门申请复核。

　　原人才类居住证持有人享受“老人老办法”，统一赋予120分标准分值。若出现减分因素则按新办法积分；证件到期未续签的，积分归零。单位无正当理由拒绝代办时，持证人可直接向人社部门申请。

　　积分达标后，持证人同住子女可在本市接受义务教育，符合条件者可参加中高考。其中，积分达到规定分值的持证人子女可参加高中阶段招生考试并升入普通高等学校。

　　积分指标体系包括基础指标和加分指标：

　　一、基础指标

　　1、年龄：56-69周岁积5分，每减少1岁增加2分，最高30分；

　　2、教育背景：大专（高职）50分，大学本科学历60分，本科学士学位90分，硕士100分，博士110分；

　　3、专业技术职称和技能等级：五级15分，四级30分，三级60分，二级或中级职称100分，一级或高级职称140分；

　　4、缴费年限：缴纳职工社会保险每满1年积3分。

　　二、加分指标

　　1、紧缺急需专业：所学专业属上海市紧缺急需目录且岗位一致，加30分；

　　2、投资纳税或带动本地就业：最近3年平均每年纳税10万元及以上，每10万元加10分；或最近3年平均每年聘用上海户籍人员10人以上，每10人加10分，最高100分；

　　3、缴纳职工社会保险费基数：达到上年社平工资80%及以上，加100分。

　　很多人以为学历高就一定能拿满积分，却忽略了社保基数、岗位匹配或紧缺专业加分的影响。这些条件环环相扣，任何一项不达标都可能导致120分目标落空。凡图咨询深耕上海积分落户政策十多年，可为你免费评估当前积分构成，判断学历、社保、职称等要素的适配可能，帮你识别材料中的合规风险点，避免因细节疏漏反复修改。

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